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　　近日，宝安区教育局再次与21所幼儿园签订新承办协议。按照协议，幼儿园承办方将政府每年免除的租金，全部转化用于降低保教费和提高教职工工资。转签的幼儿园中，保教费最高降低了近4500元／每年，教师工资最高的每年提高了近万元，惠及幼儿7000余人，1000余教职工受益。

　　上幼儿园贵过读博士，富有深圳“特色”，畸高的幼教费，让不少家庭苦恼了很多年，让不少专家呼吁了很多年，也让政府表态了很多年。但很多年过去了，家庭的苦恼代代延续，专家已经转身去研究别的课题，政府依旧是一脸为人民服务的诚意，而学费向上生长的力量，依旧蓬勃。

　　家长喊贵，幼儿园说赔钱，老师抱怨工资低，政府表态已有大投入。症结在哪，是什么让幼儿园的学费问题成了零和游戏，钱都去哪了？宝安教育局的做法，开了幼教降价的先河，其勇气和智慧，以及为孩子着想的角度，都值得全市学习。

　　降低学费固然可贵，但宝安的做法最最可贵之处，在于找到了幼教降价的办法，也否定了之前处处抱怨的恶性循环。原来，幼儿园不但能降学费，还可以在降低学费的同时提升教师待遇，提高教学质量。以前各方的抱怨，现在都以成为牟利的谎言。

　　尽管是开先河之举，但宝安两次签约降学费的幼儿园，加起来不过32所，对于一个有着数万孩子，一百多所幼儿园的大区来说，还不够。对于全市而言，仅有宝安这32所，更是杯水车薪。

　　事实上，即便降低学费，提升教师待遇，幼儿园的积极性还是很高的，不少学校都参与了竞标。但如果降低学费，提升质量的幼儿园数量太有限，很可能出现大量孩子向其聚集的洼地效应。其结果就是，能进入这些幼儿园的家庭，享受了政府补贴的优惠，无法进入的家庭，则延续着高收费，形成了新的不公。 因此，我们在为宝安降低幼教费用叫好的同时，也希望其他区，希望全市有更多幼儿园能降价，并在降价的同时保障保教质量，因为事实已经证明，这并不是一个不能完成的任务。